労働基準法の改正により、時間外労働の上限規制が設けられています。残業時間の上限は、原則として月45時間/年360時間とし、臨時的な特別の事情が無ければこれを超えることはできません。
そして、臨時的な特別な事情があり労使が合意する場合でも、以下を超えることはできません。
①年720時間以内
②複数月平均80時間以内（休日労働含む）
③月100時間未満（休日労働含む）
※時間外労働の上限規制について、詳しくは厚生労働省からの案内もご参照ください。
平均時間残業時間チェックでは、上記の中の②を管理する機能です。
（①③について36協定チェック一覧にて管理することができます。）
■操作方法
【勤怠管理タブ＞平均残業時間チェック一覧】を押しますと、検索条件を指定する画面が表示されます。ここで指定した年月度を基準に過去2～6か月分の平均残業時間を表示します。
検索結果が表示されますと、規定値の超過度合によって背景色が変わります。
平均残業時間が70時間を超過している場合：ピンク
平均残業時間が80時間を超過している場合：赤
チェックの元となる残業時間は、【設定タブ＞運用マスタ＞36協定チェック】にある「特別条項・残業時間項目」にて指定します。ここで指定された項目を毎月積み上げ、平均残業時間を算出します。